Infirmière en pratiques avancées - pathologies chroniques stabilisées

Cadres d’emplois : Infirmiers territoriaux en soins généraux
Poste basé à : Labourse
Date limite de candidature : 27 septembre 2026
Type de contrat : Permanent
Domaine d'activité / Filière : Médico-sociale
Catégorie : A
Direction : Appui Santé, autonomie, inclusion
Temps de travail : Complet
 

LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE, 3^e Communauté d’Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d‘Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :

• renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
• s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
• garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
• accélérer les dynamiques de transition économique.

Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l’avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

Poste

Au sein de la Direction Cohésion sociale et de la santé, vous occupez le poste d’infirmière en pratiques avancées –- au sein du Centre de Santé Intercommunal Pluriprofessionnel avec Antennes (Labourse, Norrent-Fontes, Gauchin-Le-Gal, Robecq). Vous travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire ( médecins, sage-femmes, secrétaires médicales, coordinateur/trice du centre ), les médiateurs santé, et la cheffe de service santé autonomie inclusion).

Missions principales

Au sein du centre de santé intercommunal pluriprofessionnel avec antennes ( Labourse et les 3 antennes : Gauchin le Gal, Norrent-Fontes , Robecq )

En concertation avec les médecins généralistes, accueil et suivi des patients :

• Réaliser l’anamnèse et le recueil de données
• Réaliser l’examen clinique, l’évaluation globale de l’état de santé des patients orientés par les médecins généralistes
• Evaluer les connaissances des pathologies par les patients
• Surveillance, suivi et traitement : Prescrire des examens biologiques, dispositifs médicaux
• Repérer et évaluer les vulnérabilités
• Renouveler/adapter les traitements dans son champ
• Concevoir un plan de soins individualisé
• Expliquer les pathologies, les résultats des bio ou d’examens, les traitements et leurs effets
• Délivrer des ordonnances
• Assurer l’éducation thérapeutique, le dépistage, la prévention
• Coordonner le parcours avec l’ensemble des acteurs et orienter vers les professionnels de santé
• Mettre à jour le dossier médical de soin partagé des patients
• Participer à l’élaboration de protocoles
• Mettre en place des projets qualité ou recherche
• Former/tutorer d'autres professionnels
• Assurer une veille scientifique et règlementaire
• Participer aux actions de prévention et de promotion de la santé inscrites dans le projet de santé du CSIPA

Missions secondaires

Participer au projet "Aller vers elles en santé" en binôme avec la médiatrice santé des femmes :
Itinérance (agglo mobile) et travail en binôme avec la médiatrice santé dans les 100 communes selon le calendrier établi (le jeudi et le samedi)
Accueil, écoute des femmes

Examens de santé , orientation vers les professionnels de santé du territoire
Actions individuelles de prévention – de dépistages (vaccination – M'T dents - buste d’observation pédagogique, dépistages des cancers organisés…)
Participation aux instances de pilotage du projet "aller vers elles en santé"

Profil

Vous êtes autonome, méthodique. Vous avez le sens du secret professionnel, de l'écoute, du dialogue.

Vous :

• Êtes Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier en pratiques avancées - pathologies chroniques stabilisées (obligatoire)
• Détenez le permis B et un véhicule (obligatoire)
• Disposez d’une expérience en qualité d’Infirmières en Pratiques Avancées
• Maitrisez l’usage des outils bureautiques et logiciels du CSIPA
• Connaissez l’environnement institutionnel et les structures médico-sociales du territoire
• Possédez des connaissances en matière de santé publique et de système de santé, de législation et règlementation de la planification familiale et de la protection maternelle et infantile.
• Possédez des capacités à appréhender des situations complexes
• Savez travailler en équipe
• Savez vous adapter à différents interlocuteurs
• Savez gérer les conflits
• Savez gérer votre temps

Renseignements complémentaires

Déplacement fréquent sur les antennes et avec l'agglo mobile.

• Delphine PARENT - Cheffe de service santé, autonomie et inclusion
• Aline LOUCHART - Directrice de la cohésion sociale et santé
• Le jury de recrutement sera planifié en semaine 42 (du Lundi 12 octobre au vendredi 16 octobre 2026).

Candidature

Les dossiers de candidature constitués d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressés au plus tard le 27 septembre 2026 :